AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA

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 A avaliação psicológica pré-operatória é um componente essencial para determinadas cirurgias, pois permite investigar as condições psicológicas do paciente, avaliar sua capacidade de compreensão e adesão ao tratamento proposto, além de identificar potenciais fatores de risco psicossociais. Procedimentos como cirurgia bariátrica, vasectomia e laqueadura são exemplos de cirurgias que frequentemente requerem avaliação psicológica prévia. 

 A avaliação psicodiagnóstica é fundamental para compreender as condições psicológicas de um indivíduo, identificar patologias e transtornos mentais, e fornecer informações valiosas para o planejamento de intervenções terapêuticas eficazes. O resultado dessa avaliação é um laudo psicologico.

Alguns processos seletivos solicitam uma avaliação psicológica para avaliar personalidade, atencão e outros critérios.

Alguns processos seletivos solicitam uma avaliação psicológica para avaliar personalidade, atencão e outros critérios, sendo assim a avaliação irá decorrer de acordo com o edital do processo seletivo do concurso. Como é o caso da Marinha, exercito e aeronautica.

Avaliação destinada ao autoconhecimento para a descoberta de seus potenciais e aptidões, podendo ser realizada com jovens iniciando sua jornada profissional, ou aqueles que buscam uma mudança de área de atuação.

A avaliação psicológica com crianças e adolescentes é essencial para entender seu desenvolvimento psicossocial, identificar dificuldades emocionais e comportamentais para que se possa oferecer intervenções apropriadas. 

A avaliação psicológica em contextos organizacionais é uma ferramenta valiosa para empresas e organizações de todos os portes. Ela pode ajudar a identificar candidatos qualificados para cargos específicos, avaliar o desempenho dos funcionários e fornecer informações valiosas para o desenvolvimento profissional e organizacional.